改正出入国管理法が施行され外国人の受け入れが拡大され、今後共に暮らし、共に学び、共に働く多文化共生社会の実践が求められることになる。このような状況の中で、私たちは異なる文化を持つ多くの人々と生活の質を向上させ、協働・共創を実践していくためには、新しい制度や政策をどのように理解し、何を求められ、またどのような課題があるのか等の話題を15名の専門家が解説する。 はじめに インタラクティブゼミナールにようこそ ! 本書の対象と活用術 　　 第1部　出入国管理政策と改正入管法の基礎知識 第1章　入国管理とは何か:日本の政策展開と2018年入管法改正 　　　　コラム1　日本におけるEPA外国人看護師・介護福祉士の受入れ 第2章　日本に在留する外国人の人権 第3章　高度人材獲得政策と留学生 第4章　日系人と日本社会:歴史・ルーツ・世代をめぐって 第5章　日本の生産を支える外国人材:技能実習制度と特定技能制度 第6章　自治体の外国人住民政策と社会保障 第2部　多文化「共創」社会の実践に向けた課題 第7章　外国人高齢者への健康支援とケアマネジメント 第8章　日本語教育の役割と今後の課題:外国人受入れと日本語学校教育 第9章　外国人人材の獲得とダイバーシティ・マネジメント 第10章　多文化共創による持続可能な社会開発 　　 第3部　海外での多文化「共創」から 第11章　韓国の移民政策と多文化社会 第12章　難民の社会参加と多文化社会：トルコと日本の難民受入れを事例として 第13章　ドイツの移民政策と地域社会:欧州難民危機を受けたドイツ社会の対応 第14章　アメリカにおける非正規移民1.5世をめぐる政治と市民社会 終 章　新しい多文化社会論: 共に拓く共創・協働の時代 　　　 コラム2 移民博物館の創設と活用:社会統合政策への理解 付録ー在留資格一覧表/索引