令和2年6月1日から、いよいよ、パワハラ防止法が施行される。 これによって、企業はパワハラへ防止への対応が義務付けられる。 本書は、厚労省が作成した、法の運用ガイドラインを収録し、 企業現場に即した、パワハラ防止対策の全てを解説する。 「パワハラ防止＝個人が最大限に能力を発揮できる企業環境」 を実現するためのノウハウ満載！ ■目次（JPROにも使用） 第1章　パワハラ対策の必要性と意義 第2章　パワハラの定義と構成要件 第3章　管理職のパワハラリスクと対処法 第4章　パワハラ被害を受けないために」 第5章　一人ひとりの意識でパワハラを防ぐ」 第6章　パワハラ相談を受ける技術 第7章　パワハラガイドラインとその実際