イギリス労働法をより深く理解するために、イギリス中世の雇用関係立法の時代から、コモン・ロー契約法がほぼ完成した1875年までの雇用関係法、とりわけ労働契約法がしばしば重層・対立または相補するコモン・ローと立法という、イギリス独特の法的環境の中でどのように形成されてきたのかを明らかにする。 第1章　封建制期の雇用関係立法 第2章　絶対王政期の雇用関係立法 第3章　封建制・絶対王政期の雇用関係立法とコモン・ロー 第4章　近代コモン・ロー契約法の形成 第5章　主従立法 第6章　近代コモン・ロー雇用契約法の形成 第7章　1875年以降の変化と現代における相互関係