21世紀に入りわが国において、格差拡大などの貧困の拡大が叫ばれ、雇用の分野におけるジェンダー平等戦略の立ち遅れが顕著になっている現在、女性の雇用問題をとりまく環境は大きく変化している。フェミニズム／ジェンダー問題をふまえて、ジェンダーと正義／平等と雇用の関わりを論じ、フェミニズム／ジェンダーに関する「基礎知識」を提供するとともに、目指すべき方向性を検討・研究する。