「記憶」は、学力や能力とは違って、覚えるためのノウハウを知っているかどうかで、大きな差が出る。 忙しいビジネスマンが面倒な「記憶のための練習」はなるべくせずに、覚えておきたいもの、期間に応じて最適な記憶のテクニックを体得して仕事の現場で、即覚えられて、記憶を引き出せるようになる。また、記憶のメカニズムを知り「相手の記憶に残る」ように覚えられる。