自分も今まで上司と部下との狭間でいろいろと悩んでいましたがこの本を読んで、コウ振舞えば、円滑に廻るという感触を得ました。 一度読んでみる価値はあります。

プレイングマネジャーのコミュニケーションは、「人づき合いのスキル」ではありません。人を動かして結果を出せる人間になるための「業務志向型コミュニケーション」です。日々の業務に追われている多忙なマネジャーほど、その効果を実感できる５８のアイデアを紹介します。