この本は、巷にあふれている１～２時間で読み 飛ばしてしまう様な気楽なハウツー本ではない と感じた。 この本は著者のボーダフォン、ソフトバンクに おける実体験を基にして書いてあるからだ。 真摯なアドバイスがいくつも書いてある。 全てを実行する事はなかなか難しいかもしれな いが、気楽に参照して、 気にいったものや自分にできそうなものを ２つでも３つでも実行すれば良いのだと思う。 また、将来転職等した場合でも、この本に書い てあることは役に立つと思う。

新人や若手社員を、 指導する時間を最小限にして、 最速で一人前に育てるにはどうすればいいか。 ソフトバンクで2万人の社員教育に関わった「新人育成の超プロ」が 10年間考え抜き、試行錯誤して辿り着いた 最短の指導で最速の成長を促すメソッドを初公開！ だれでもすぐに使える「64の時短質問」付き 第1章　最速で「仕事の基本」を教える10の鉄則 第2章　早く自分で育つように新人を「体質改善」する 第3章　10秒で新人を伸ばす質問術 第4章　成長を加速させる「叱り方＆　ほめ方」のコツ 第5章　忙しくても続けられるコミュニケーションの秘訣 第6章　トラブルはスピード減の元！　「困ったとき」の解決法 第7章　基礎が身についたら始めたい「ワンランク上」の育成法