管理職の方にはおすすめです。横書き、読みやすい文字の大きさで基本から理解できます。メンタルヘルスマネジメント検定の受験者、資格取得者も深掘りしておきたい一冊です。

初版発行より8年を経て、 ワーク・エンゲイジメントの概念は、 2019年9月に厚生労働省が公表した 「令和元年版 労働経済の分析」で 1章(110ページ)分もの分量で 取り上げられるなど、 「働き方」を考えるうえで欠かせない 概念となっています。 新版は、初版に引き続き、 ポジティブな側面から メンタルヘルス対策に取り組むことで、 健康でいきいきと 毎日を過ごすためのポイントを、 初心者にもわかりやすくまとめた ワーク・エンゲイジメントの入門書です。 本書では最新の研究動向や ウイズ/ポストコロ時代の ワーク・エンゲイジメントの内容などを追加し、 内容を充実させました。 本書は、経営者や管理職、 メンタルヘルス担当者だけでなく、 一般の従業員の方々一人ひとりに 読んでいただきたい一冊です。 序論 健康でいきいきと働くことはなぜ重要?~ワーク・エンゲイジメントを知る前に~ 第1部 ワーク・エンゲイジメント 第1章 ワーク・エンゲイジメントとは? 第2章 ワーク・エンゲイジメントの機能 第2部 健康でいきいきと働くために 第3章 ワーク・エンゲイジメントを高めるには 第4章 従業員個人でできる工夫 第5章 組織ができる工夫(1)上司のマネジメント 第6章 組織ができる工夫(2)健康的な職場づくり 第7章 生活全体の見直し 第8章 これからの働き方