監督としてやれることの限界値、 他の12球団ではなくロッテという球団が用意できる資金の限界値、、 これらを念頭に球団作り、そしてフロントとの関係性、 ゴールを明確化、フロントと共感することで戦略を講じているのがファンとして 非常に有益な情報であり、長い目で応援したくなった。 本が嫌いな私でも2時間で読み切れるほど楽しい。

井口監督が目指す常勝チームの姿とは！？ 現役時代、大リーガーとしてワールドシリーズ制覇に貢献した千葉ロッテマリーンズ井口監督の改革と手腕に迫る。ロッテは日本代表メンバーが選手にいないにも関わらず、2020年シーズン、2位を獲得した。コロナ禍にも見舞われ、若手主体の戦いを余儀なくされた裏で、いったい井口監督は何を実行していたのか？　 監督就任以来実行してきたコーチングスタッフの引き抜き、球場施設の整備・変更、練習内容の充実、選手の体調管理、フロントへの提言、ドラフトへの要望、若手の育成指導、ミーティングの進め方、試合分析などを完全網羅する。　　　 第一章　監督 1、監督就任のいきさつ 2、監督の条件 3、監督の役割 4、マリーンズの意識改革 第二章　コーチ人事 1、二軍改革の必要性／今岡真訪コーチ 2、内野守備の強化／鳥越裕介コーチ 3、投手陣のやりくり／吉井理人コーチ 第三章　選手起用 1、選手の起用方針 2、チームの再編成／鈴木大地 3、新キャプテン／中村奨吾 4、レギュラー争奪戦 5、移籍選手＆ベテラン選手に求められるもの 6、監督として目指す理想の野球 7、チーム作りの理想と現実 第四章　育成 1、我慢／安田尚憲 2、覚醒／藤原恭大 3、成長／佐藤都志也 4、可能性／和田康士朗 5、未来／佐々木朗希